En principe, les frais encourus peuvent être répartis dans les deux domaines suivants :

A partir de 2022, des subventions d'exploitation annuelles seront perçues. Le montant de la contribution est adapté à la taille de l'exploitation. Le tableau ci-dessous vous indique dans quelle catégorie se situe votre exploitation : 

En plus de la cotisation annuelle, chacun des trois niveaux comprend des éléments spécifiques qui impliquent des coûts. Chaque entreprise décide elle-même jusqu'à quel niveau elle souhaite aller et à quel rythme elle souhaite gravir le niveau suivant. Les grandes entreprises peuvent bénéficier de solutions individuelles et de formations en interne sur demande.

Vous trouverez un aperçu des différents niveaux dans le tableau ci-dessous. Pour connaître les coûts exacts des différents cours et coachings que vous pouvez suivre, par exemple pour le niveau 3 ou dans le cadre d'une recertification, veuillez consulter notre liste de prix.

* Les entreprises affiliées à l’une des organisations porteuses bénéficient de tarifs préférentiels pour les prestations de TOP Entreprise formatrice.
** Les entreprises qui désirent se faire certifier avec leurs filiales et pour les différentes professions qu’elles forment peuvent déposer une demande d’offre individualisée auprès de la direction de TOP Entreprise formatrice.